
كيفية إنشاء قاعدة معرفة في 6 خطوات سهلة (+ أمثلة)
تعلم كيفية إنشاء قاعدة معرفة في 6 خطوات: اختر البرنامج المناسب، نظم المحتوى، وحسن المقالات. تجنب الأخطاء الشائعة، عزز خدمة العملاء، ومكن الخدمة الذاتية....

تعزز قاعدة المعرفة رضا العملاء والكفاءة الداخلية في الوقت نفسه. توفر خدمة ذاتية على مدار الساعة، وتقلل من تكاليف الدعم، وتعزز السيو خارجيًا، بينما تحسن التأهيل والتواصل والإنتاجية داخليًا، مما يدفع بنجاح الأعمال بشكل عام.
تعد قواعد المعرفة أدوات لا تقدر بثمن للشركات والمؤسسات، حيث تقدم مزايا مثل تحسين الخدمة الذاتية للعملاء، ودعم فعال من حيث التكلفة، وتوافر على مدار 24/7، وتحديثات سلسة. داخليًا، تعزز تجربة تأهيل الموظفين الجدد، وتزيد الكفاءة، وتشجع التعاون، وتضمن استمرارية الأعمال. تكشف هذه المقالة كيف يمكن لقواعد المعرفة أن تحدث ثورة في العمليات وتدفع نحو النجاح في مشهد الأعمال اليوم.
تعمل قاعدة المعرفة كمخزن مركزي للمعلومات والبيانات والمعرفة يمكن للمستخدمين المخولين الوصول إليه داخل المنظمة. وتعتبر مصدرًا شاملًا للحقيقة، حيث تحتوي على الموارد الأساسية ومواد التدريب والأدلة الإرشادية وإجابات الأسئلة المتكررة. يسهّل هذا الهيكل المركزي الاسترجاع السريع للمعلومات، مما يمكّن الفرق من اتخاذ قرارات مستنيرة وتبسيط العمليات.

تبرز أهمية قواعد المعرفة في مشهد الأعمال الحديث من خلال حقيقة أن 81 بالمئة من العملاء في مختلف الصناعات يسعون في البداية لحل مشاكلهم بأنفسهم قبل التواصل مع فريق خدمة العملاء المباشرة. علاوة على ذلك، تعزز قواعد المعرفة بشكل كبير فوائد إدارة المعرفة، من خلال الحفاظ على الخبرات المؤسسية وتسهيل عملية تأهيل الموظفين الجدد بسلاسة. باختصار، تعد قاعدة المعرفة حجر الأساس لاتخاذ القرارات المستنيرة والتميز التشغيلي داخل أي مؤسسة.
تخدم قواعد المعرفة الخارجية والداخلية أغراضًا مختلفة داخل المؤسسات، حيث تلبي احتياجات وجماهير متنوعة.
قاعدة المعرفة الخارجية: تم تصميم قاعدة المعرفة الخارجية لتكون متاحة للعملاء والعملاء المحتملين والجمهور العام. توفر معلومات قيمة مثل أدلة المنتجات، والأسئلة الشائعة، وحلول استكشاف الأخطاء، وأكثر من ذلك، لمساعدة العملاء في العثور على الإجابات بشكل مستقل. مثال على قاعدة المعرفة الخارجية هو بوابة دعم العملاء لشركة برمجيات، حيث يمكن للمستخدمين الوصول إلى موارد متنوعة لحل المشكلات دون الحاجة لمساعدة مباشرة.

قاعدة المعرفة الداخلية: بالمقابل، تقتصر قاعدة المعرفة الداخلية على موظفي المؤسسة وأصحاب المصلحة. وتعمل كمخزن للوثائق الداخلية، والمعرفة المؤسسية، ومواد التدريب، والمعلومات الملكية. مثال على قاعدة المعرفة الداخلية هو بوابة الموارد البشرية التي تخزن مواد تأهيل الموظفين وسياسات الشركة ووحدات التدريب التي يمكن للموظفين فقط الوصول إليها.

تعد قواعد المعرفة أصولًا لا تقدر بثمن للأعمال الحديثة، حيث تقدم مزايا عديدة تعزز العمليات الداخلية والتفاعلات الخارجية على حد سواء. لتوضيح الصورة، سنقسم هذه الفوائد إلى قسمين: الفوائد الخارجية التي تعزز تجارب العملاء وتفاعلهم، والفوائد الداخلية التي تُحسّن كفاءة مؤسستك وإنتاجية الموظفين.
تخيل هذا: يمكن لعملائك العثور بسهولة على حلول لمشاكلهم دون الحاجة للانتظار لدعم العملاء. مع قاعدة المعرفة الخارجية، يصبح هذا الواقع. إنها بمثابة منحهم مفاتيح الحلول بأنفسهم، مما يزيد من رضاهم وولائهم.
استخدام قاعدة المعرفة الخارجية يمكن أن يقلل بشكل كبير من الحاجة إلى فريق دعم كبير، مما يوفر توفيرات ملحوظة في التكاليف. تشير الإحصائيات إلى أن تكلفة معاملات الخدمة الذاتية لا تتعدى عدة سنتات مقارنة بمتوسط 8 دولارات للمعاملات المباشرة مع موظف.
في عالمنا المعولم، لم تعد المناطق الزمنية تحدد متى يحتاج العميل إلى المساعدة. تضمن قاعدة المعرفة المتاحة إمكانية إيجاد الإجابات في أي وقت، مما يعزز الثقة في علامتك التجارية.
تخيل موقعًا إلكترونيًا توجد فيه المعلومات في متناول يدك، ومنظمة بدقة. تخلق قاعدة المعرفة سهلة الاستخدام تفاعلات خالية من الإحباط، وتحث العملاء على العودة مرة أخرى.
لم تكن التحديثات الوقتية أكثر أهمية من الآن، بالنظر إلى سرعة التغيرات. تعمل قاعدة المعرفة كلوحة إعلانات للتغييرات في المنتجات وغيرها، مما يضمن أن عملاءك دائمًا على اطلاع.
ارتقِ بوجودك الرقمي عبر محتوى محسّن لمحركات البحث. تصبح قواعد المعرفة مغناطيسًا للزيارات العضوية من خلال الإجابة على استفسارات المستخدمين وتثبيت مكانة علامتك التجارية. النتيجة؟ المزيد من التحويلات وتحسن النتائج المالية.

تخيل استقبال موظفين جدد وبحوزتهم كنز من الموارد في متناول يدهم. تسرّع قاعدة المعرفة الداخلية، المليئة بمواد التدريب والسياسات وغيرها، مسارهم بشكل كبير. إنها كدورة تدريبية ذاتية، تجعلهم مساهمين واثقين منذ اليوم الأول.
وداعًا للبحث المستمر عن المعلومات. مع قاعدة المعرفة الداخلية، يمكن لفريقك العثور على ما يحتاجه في ثوانٍ، مما يعزز سير العمل. الاسترجاع السريع للمعلومات يساوي إنتاجية أعلى وتركيزًا أكبر على المهام الأساسية ودفع قوي لمؤسستك.
فكر بها كمبرد مياه رقمي يعزز التواصل والتعاون. تعمل قاعدة المعرفة الداخلية كمركز لمشاركة الأفكار والتحديثات والتعليقات، مما يغذي تبادل المعرفة باستمرار. إنها السر وراء العمل الجماعي المتماسك. ومع ميزات مثل الدردشة/المكالمات/الملاحظات الداخلية، مثل تلك المقدمة من LiveAgent، يصبح التواصل فوريًا وسلسًا.
تُعد قاعدة المعرفة الداخلية ضرورية لاستمرارية الأعمال، خاصة أثناء الأزمات مثل جائحة كوفيد-19. حيث تكيفت العديد من الشركات بسرعة مع العمل عن بُعد بفضل قواعد المعرفة الداخلية التي وفرت الموارد والإرشادات اللازمة لاستمرار العمليات دون انقطاع.
في عالم الأعمال السريع، قد يؤدي مغادرة أعضاء الفريق ذوي الخبرة إلى فقدان الكثير من المعرفة. لكن ليس مع وجود قاعدة معرفة داخلية. فهي تعمل كخزنة للمعرفة الضمنية. يتم توثيق رؤى وخبرات وطرق قدامى الموظفين للمنضمين الجدد. لا مزيد من ضياع الحكمة.
عزز الابتكار عبر مركزية المعرفة. تُمكّن قاعدة المعرفة الداخلية الموظفين من البناء على الخبرات الحالية واستكشاف أفكار جديدة. هذا الوصول السهل يشعل التعاون بين الفرق، ويفتح فرصًا جديدة، ويحسّن العمليات، ويقود إلى حلول مبتكرة. إنها وصفتك للنمو والقدرة التنافسية.

برزت قواعد المعرفة كأصول لا تقدر بثمن في مختلف الصناعات، كل منها يواجه تحديات واحتياجات فريدة. تستفيد مؤسسات الرعاية الصحية بشكل كبير من المخازن المركزية، حيث تسهل الوصول المباشر إلى سجلات المرضى وبروتوكولات العلاج ومعلومات الأدوية الحيوية. هذا الدمج للمعلومات لا يساعد فقط المتخصصين الصحيين في تقديم رعاية فورية وفعّالة، بل يبسط أيضًا العمليات الإدارية، مما يعزز من كفاءة النظام الصحي.

يجد عالم تكنولوجيا المعلومات وشركات البرمجيات حليفًا قويًا في قواعد المعرفة. في بيئة تتسم بسرعة تطور التكنولوجيا، يعد وجود نظام منظم لتوثيق الممارسات البرمجية، وأدلة استكشاف الأخطاء، وتحديثات البرامج أمرًا بالغ الأهمية. هذا لا يقلل فقط من تحديات الفجوات المعرفية ودوران الموظفين، بل يعزز الابتكار من خلال توفير منصة يسهل الوصول إليها لتبادل الأفكار والحلول.

في قطاع التعليم، تعمل قواعد المعرفة كأساس يربط المعلمين والطلاب والموظفين الإداريين عبر منصة واحدة. هنا، يتم دمج خطط الدروس والوثائق الإدارية وسجلات الطلاب بانسجام، مما يمكن من تدفق المعلومات بسلاسة. يعزز هذا الترابط تجربة التعلم، ويزيد من كفاءة الإدارة، ويخلق بيئة ملائمة للنجاح الأكاديمي.

باختصار، من الرعاية الصحية إلى تكنولوجيا المعلومات والتعليم، تعد قواعد المعرفة أدوات محورية، تعزز العمليات وتدعم النمو.
لا تدع فرصة تطوير عملياتك وتعزيز رضا المستخدمين تفوتك. اكتشف ما يقدمه LiveAgent واتخذ الخطوة الأولى نحو تطبيق قاعدة معرفة تتماشى مع رؤية وأهداف مؤسستك. ابدأ رحلتك مع LiveAgent واكتشف قوة برامج قواعد المعرفة الحديثة!

يوفر تطبيق قاعدة معرفة فوائد كبيرة، حيث يعزز تجارب العملاء ويبسط العمليات الداخلية في قطاعات متنوعة مثل الرعاية الصحية وتكنولوجيا المعلومات والتعليم. إن هذا التنوع في المزايا، من تعزيز الابتكار إلى ضمان استمرارية الأعمال، يبرز أهمية هذه الأداة لأي مؤسسة تتطلع إلى المستقبل. ومع ذلك، للاستفادة الكاملة من إمكانياتها، يجب على المؤسسات تجاوز تحديات مثل الحفاظ على محتوى محدث ودقيق وضمان سهولة الاستخدام.
إن استكشاف الفوائد العديدة يوضح أن قاعدة المعرفة بمثابة محفز للنمو والكفاءة ورضا العملاء. وللمؤسسات التي تفكر في هذه الخطوة الاستراتيجية، فإن بدء الرحلة بحل مصمم خصيصًا يصبح أمرًا محوريًا. يدعوك LiveAgent لاستكشاف هذا المسار مع تجربة مجانية، لتكتشف كيف يمكن لقاعدة معرفة مخصصة أن تتوافق بسلاسة مع احتياجاتك وأهدافك الفريدة.
شارك هذا المقال
فيكتور هو مطور ومساهم في المحتوى التقني في LiveAgent، ويركز على إنشاء محتوى إعلامي حول برامج مكتب المساعدة وحلول خدمة العملاء.

يتم تخزين المعلومات في قاعدة المعرفة بشكل رقمي، غالبًا في نظام قائم على السحابة أو على خادم الشركة. يتم تنظيمها وتصنيفها لتسهيل الاسترجاع السريع. يمكن للمستخدمين الوصول إلى هذه المعلومات من خلال وظائف البحث أو الفهارس أو القوائم، حسب تصميم قاعدة المعرفة، مما يضمن استرجاع المعلومات اللازمة بسرعة وكفاءة.
إحدى برامج قواعد المعرفة الموثوقة والناجحة هي LiveAgent، المعروفة بواجهة المستخدم السهلة والوظائف المتعددة. تدعم قواعد المعرفة الداخلية والخارجية، مما يجعلها خيارًا مرنًا للمؤسسات التي تهدف إلى تحسين إمكانية الوصول إلى المعلومات وتحسين خدمة العملاء.
تختلف تكلفة إنشاء وصيانة قاعدة معرفة حسب البرنامج المختار وحجم المحتوى والتخصيص واحتياجات الإدارة المستمرة. بعض المنصات تقدم نسخًا مجانية، بينما يفرض البعض الآخر رسومًا شهرية أو سنوية بناءً على الميزات وعدد المستخدمين.
نعم، العديد من أنظمة قواعد المعرفة توفر تكاملات مع أدوات وأنظمة متنوعة، مما يمكّن من سير عمل متماسك وسلس لتعزيز الوظائف.

تعلم كيفية إنشاء قاعدة معرفة في 6 خطوات: اختر البرنامج المناسب، نظم المحتوى، وحسن المقالات. تجنب الأخطاء الشائعة، عزز خدمة العملاء، ومكن الخدمة الذاتية....

عزز الإنتاجية ودعم العملاء مع هذا الدليل الشامل لقواعد المعرفة! اكتشف الأنواع، الفوائد، رؤى الذكاء الاصطناعي وأدوات LiveAgent....

أنشئ قاعدة معرفة قابلة للتخصيص لعملائك باستخدام LiveAgent. استمتع بمدخلات الخدمة الذاتية والمقالات والمنتديات ولوحات التعليقات. خصص المواضيع وأضف العلامات التجا...